根据《吉林大学关于全面加强学院基层教学组织建设的实施意见（校发[2020]355号）》、《吉林大学学院基层教学组织工作规范》、《吉林大学建设工程学院教学团队建设实施办法》（院发[2025]2号）（附件1），为全面落实立德树人根本任务，以“创新驱动、交叉融合、协同育人”为核心理念打造高水平教学团队，助力学院教育教学高质量发展，学院现组织开展教学团队遴选工作。具体通知如下：

一、 遴选要求

1. 以专业课程类别与方向为依据,将内容上具有紧密依存关系的相关课程（原则上不超过4个）组建若干个教学团队；团队可打破学科壁垒，鼓励多学科背景教师参与，教师可跨系申报。

2. 团队成员需涵盖教授、副教授、讲师等不同职称，形成“老中青”结合的梯队结构，注重教学经验与科研能力的协同。原则上每人只能申报一个教学团队，特殊情况可以兼报，但最多不超过两个团队。

3. 每个教学团队设负责人1名。团队负责人需具有高级职称、丰富的教学经验及教学获奖等标志性成果，能够统筹规划团队发展方向，能够公平、客观对待团队成员，科学、合理地安排团队成员的教学工作。

4. 实行“目标导向、能进能出”的动态管理机制，根据考核结果调整团队组成，优先支持有明确建设规划与成果预期的团队。

二、 申报流程

采取团队自荐和各系推荐相结合的方式，符合条件的教师可自由组建团队，并填写《吉林大学建设工程学院教学团队申请表》（附件2）。

2025年6月6日下午16：00前将电子版文档发送至邮箱zoull@jlu.edu.cn，纸质材料交至本科教学办公室。

附件1. 《吉林大学建设工程学院教学团队建设实施办法》（院发[2025]2号）

附件2.《吉林大学建设工程学院教学团队申请表》

附件3.《吉林大学建设工程学院教学团队考核表》

附件4.《吉林大学建设工程学院教学团队承诺书》

                                        吉林大学建设工程学院

                                          2025年5月28日